家庭看護工申請資格符合下列一項即可：

1. 持有重度殘障手冊( 需要特定身心障礙項目，重度以上 )
2. 勞動部指定醫院開立病症暨失能診斷書
3. 與當地長照中心填妥居家醫療評估
   　

身心障礙證明新制類別與舊制代碼對照表代表
［特定］ 身心障礙類別(黃色欄位)者免開［巴氏量表］

註：移民署即起將外僑居留證上的居留事由更名為「移工」，不再稱「外勞」，以回應社會對移工的支持與尊重。

申請人資格

1. 配偶
2. 病患之直系血親，如祖父母、父母、子女、孫子女
3. 病患之三等親以內之旁系血親，如兄弟、叔姪
4. 患者之一等以內姻親，如婆媳、女婿
5. 祖父母與孫媳婦或祖父母與孫女婿
6. 被看護者為雇主，應指定具行為能力人以代為履行責任

1. 申請人身分證正反面影本
2. 申請人及受照顧人戶口名簿影本
3. 診斷證明書(或重度殘障手冊影本)
4. 聘工詳情表(國外招幕勞工條件)
5. 委任契約 
   　

1. 外籍看護工期滿前四個月，雇主可辦理重新招募許可，惟仍須具備上述申請條件。
2. 本公司協助雇主辦理期滿重新招募皆以快件處理，前後任看護工將不會出現空窗期。

入境前申辦費用：（依據勞動部勞動力發展署公告實施）

說明：

1. 實際收費金額及收費方式以委任契約登載為主。
2. 行政規費為參考金額，收費標準若有變動依各公務單位公告為主。
3. 本公司收費皆依據政府公告實施，於移工入境後絕不巧另名目收取其他費用。

入境後聘僱費用：
【雇主負擔部份】

※114年1月1日起產業類外勞基本薪資調至$28,590元。(依各國勞動契約不同，家庭移工薪資有所不同)。
※114年1月1日起因基本工資調整，勞健保負擔級距也會有所調整。
※111年05月01日起強制加保職災保險。
　

【移工自行負擔部分】